Een leider op elke stoel
Jouw team staat voor de uitdaging van zelforganisatie. Meer verantwoordelijkheid, regie en eigenaarschap op de werkvloer zijn sleutelwoorden binnen jouw organisatie. Dit vraagt om een benadering, die: Ieder lid uitnodigt...
`Dirigent als leider`
Dirigent Het voorbeeld van een dirigent die het orkest tot een geĆÆnspireerde, overtuigende uitvoering leidt, is een sterke metafoor voor een leidinggevende in elke organisatie....
Doorbreek de teampatronen!
Wil je graag met jullie managementteam aan de slag om voor eens en voor altijd gedrag in de organisatie te veranderen? Ben je klaar met...
Management development
Hoe blijf je het succes van je bedrijf garanderen in de toekomst? Veelal gaat dit samen met duurzame ontwikkeling van de mensen in de organisatie....
Teambuildingsdag Het bedrijf draait door
Organisaties veranderenĀ continue. Denk maar aan wijzigingen in de organisatiestructuur, een herschikking van taken of de invoering van een nieuw technisch systeem. Zo’n verandering moet je...
De bedoeling werkt!
De bedoeling werkt! Werken vanuit de bedoeling werkt! Wat is de bedoeling? Waarom doen we wat we doen? Doen we nog wat ooit de bedoeling...
Vergroot de TEAMVITALITEIT
Energiek en bevlogen aan het werk! Een bevlogen team presteert beter, werkt prettiger samen, heeft aanzienlijk minder verzuim en draagt bij aan het individuele geluk...
Dialoog werkt
DIALOOG WERKT! Zoek je dit voor je team? Een sfeer van openheid en vertrouwen Vruchtbare samenwerking Een gevoel van betrokkenheid en verantwoordelijkheid Dat medewerkers conflicten...
KWALITEITEN! HUH, KAN JIJ DAT OOK?!
Wordt er wel genoeg gebruik gemaakt van je kwaliteiten in het team? Worden die wel uitgesproken en benut? Focussen we ons niet te vaak op...
SAMENWERKEN ZONDER CONFLICTEN?!
Conflicten hanteren vraagt een aantal vaardigheden, zoals verwoorden van je verhaal en je gevoelens, luisteren, vragen stellen en samen zoeken naar oplossingen. PEZZETTINO leert deelnemers...
Samenwerken zonder taboes!
Hebben jullie een fijn team maar geloof je ook dat er meer uit te halen is? Zijn er hardnekkige patronen in jouw team die al...